Capacitación técnica sobre seguros laborales SCTR y Vida Ley
Reto que enfrentas
Los seguros SCTR y Vida Ley son seguros obligatorios laborales, cuyo incumplimiento genera riesgos administrativos, laborales y sancionables para el empleador, quien asume el costo de los seguros.
Diferencias relevantes de gestión y coberturas:
- Administración a cargo de personal del empleador, no especializado en normas, coberturas y procedimientos en materia de seguros.
- Activación de cobertura condicionada exclusivamente al reporte del empleador. Sin participación directa del trabajador o beneficiarios.
- Limitado acceso en clínica a la información médica, documentaria y a la toma de decisiones del asegurado.
- Exigencia de atención médica de pacientes a redes o convenios, sin orientación sobre derechos asistenciales.
- Insuficiente difusión a los trabajadores, sobre derechos, exclusiones, beneficios y concurrencia de seguros.
- Escasa activación del derecho a segunda opinión médica y auditoría particular de diagnósticos de enfermedades profesionales.
- Las coberturas del trabajador y sus beneficiarios son gratuitas y requiere interpretación especializada en seguros para distribución y atención justa.
Nuestra Gestión especializada
Comprende:
Charlas virtuales de sensibilización y motivación preventivas de accidentes laborales y enfermedades profesionales.
Asesoría especializada técnica con respuestas claras, basadas en normas legales.
Modelo de capacitación técnica exclusiva y acompañamiento especializado, en cumplimiento normativo a la protección efectiva del trabajador.
Capacitación permanente y didáctica sobre derechos, beneficios y limitaciones del SCTR y Vida Ley, dirigida a trabajadores, empleadores y organizaciones sindicales.
Auditoría independiente y especializada en proceso de atención médica por accidente laboral o enfermedad profesional.
Promover la contratación de seguros SCTR y Vida Ley, a maquinistas, operarios y conductores de vehículos motorizados en general de acuerdo a últimas modificatorias
Tu respaldo y tranquilidad
Fortalecer el conocimiento del trabajador y beneficiarios respecto a sus derechos laborales y médicos.
Garantizar la oportuna activación de coberturas y la atención médica conforme a la normativa vigente.
Promover la transparencia, la segunda opinión médica y la correcta aplicación de los seguros obligatorios laborales.
Incorporar un enfoque técnico, independiente y especializado, complementario a la gestión del empleador.
Defender los derechos de los beneficiarios (conviviente, hijos, padres, etc.) para una distribución justa de beneficios.
Identificar coberturas adicionales de las víctimas y beneficiarios por seguros bancarios, desgravamen, privados y otros.
Impulse su gestión de Seguros Laborales al máximo nivel
Asegure la protección de su equipo y la tranquilidad de sus colaboradores sin mayor costo.
Neutralizamos la subordinación médica y laboral, devolviendo la autonomía al empleador y al paciente.